简嘎乡：来自脱贫攻坚“前沿阵地”的“提交单”

　　本网讯 镇宁自治县简嘎乡是全省脱贫攻坚主战场的“前沿阵地”，全乡干部职工、同步小康驻村工作组坚持从提交一份“提交单”着手，实行一周一报制度，全方位、动态化、多角度督促干部职工履职尽责，提高干事创业的能力和激情。

　　一周工作看清单。实行每周“派单”。要求干部职工以纪实的手法，客观、真实、动态地反应本人每周工作事实和成效，待本周工作结束后及时上报乡党委。乡党委结合干部职工的工作实绩对清单进行评分，通过“一周一通报”做到好的工作及时“亮相”，工作存在的懈怠和不足予以“晒羞”。对存在的问题，尽早提出针对性的整改措施及建议，结合本职工作设置预定目标，既要做到“务实”，记录事实明确、文字简明扼要，又要做到“务虚”，有所思所想、所感所悟，使撰写“提交单”成为梳理问题、调整思路、总结提高的过程。

　　一月工作比清单。实行每月“比单”。按照注重实绩、分级负责的原则，实行党政主要领导对班子成员每月进行一次签阅，分管领导对分管部门每周进行一次签阅，及时了解干部职工工作实绩，通过对“提交单”的纵向梳理和对比，将“清单”落实情况进行“一月一排位”，营造全乡比学赶超的工作氛围。对连续3个月处于后3排位的干部职工将予以约谈，责令整改。

　　一年工作问清单。实行年终“问单”。将干部职工每月“比单”情况汇总成册，并形成长效工作机制，作为全乡年终考核重要依据，用好考核指挥棒，推动干部能力水平在脱贫攻坚进程中不断升级进位。（曾小青 安顺日报全媒体记者 薛峰）