2023年,紫云自治县在培训群体、方式、课程上下足功夫,抓实推进“多元化”职业技能培训促就业。
“去年初,紫云自治县组织乡村两级对全县劳动力进行全覆盖摸排,统计各类人员培训意愿,根据摸排情况,结合返乡动态监测台账,制订了《紫云自治县今冬明春职业技能培训专项行动工作方案》。”紫云自治县就业局副局长赵健翔告诉记者,围绕紫云“北种南养”产业布局,结合红芯红薯、茶叶、蓝莓种植和宗地花猪、生态鸡、中华蜂养殖“三种三养”产业发展的技能需求,开展有针对性、实效性的“短平快”培训,着力提升农民技能水平和综合素养,培养一批高效有特色的农业产业队伍,为产业发展贡献人社力量。
2023年,紫云确定了“紧贴市场,着力培训一批技能人才”的培训目标,有针对性地制定了职业技能培训方案,打造宣传、报名、组织、培训、取证及推荐就业的“一条龙”就业服务,坚持把培训与群众需求、就业市场、就业推荐、等级证书结合起来,围绕企业急需紧缺要求和粤黔协作机遇,大力开展以电工、中式烹调师、家政服务、粤菜师傅为主的“订单式”“定向式”培训,推动劳动力由“普工”向“技工”转变、由农民向工人转变、由低收入人群向高收入技能群体转变。
据悉,2023年紫云职业技能培训计划总数“短平块”培训推进数3213人次,实际完成职业技能培训4357人次。其中,中长期项目制培训推进数725人次,实现就业588人;“短平块”培训推进数3213人次;创业培训推进数186人次;证书直补233人次,其中特种作业(操作)证45人,职业资格或技能等级证130人,汽车驾驶证50人。项目制培训取证后实现就业667人。
此外,2023年紫云共开展东西部协作培训14期,培训568人次,其中脱贫劳动力158人,培训后就业455人,就业率80.1%,培训工种为:家政服务员、焊工、电工、叉车司机、厨师等,技能培训后就业方向以省内就业为主,主要从事餐饮、家政、电焊、幼儿园保育或灵活就业,月工资3000元以上。
安顺日报融媒体中心记者
姚福进
编辑:李丽莎