今年以来,西秀区人力资源和社会保障局强化改革力度、融入民生温度、提振发展热度,多措并举持续扩大就业容量和提高就业质量,积极探索就业工作的新方式、新举措。
西秀区2024年高校毕业生专场招聘会
近日,西秀区人力资源和社会保障局在市区万绿城国际广场举办2024年“百日千万招聘专项行动”暨西秀区高校毕业生专场招聘会,同时,通过“直播带岗”形式开展线上招聘活动,以高质量就业赋能经济高质量发展,用心用情用力绘就“百姓富、生活美、产业优”的新时代壮美画卷。
求职者查看用人单位的招聘简章
值此高校大学生毕业就业季,为帮助求职者找到合适的工作,也为辖区企业、个体工商户储备人才资源,西秀区人社局通过“百日千万招聘专项行动”,搭建招用工对接平台,推动企业和求职者实现“双向奔赴”。
就业创业政策宣传点
本次招聘活动进场企业53家,提供岗位350余个,招聘人数3580人,线下进场咨询3900余人次,线上观看4000余人次,在线投递简历138人,现场达成就业意向700余人次,发放就业创业扶持政策、社保、劳动维权、岗位信息二维码宣传页等各类宣传资料20000余份。
“通过组织开展此次活动,让毕业的高校学子得到便捷的政策咨询和岗位信息,有技能提升意愿的劳动者得到职业技能培训,有创业意愿的劳动者得到创业培训、创业服务和相应政策扶持,有用人需求的企业和各类单位得到高效优质的招聘服务。”西秀区人力资源和社会保障局党组成员、就业局局长杨红艳表示,下一步西秀区还将持续开展形式多样的专场招聘活动,搭建对接服务平台,促进求职者和用人单位精准对接,推动实现高质量就业。
安顺日报融媒体中心记者
李磊