开发区：探索非公党建“特色样板”为企业注入“红色动力”

　　走进位于开发区的安顺天赐贵宝食品有限公司，浓厚的党建氛围扑面而来。这家以金刺梨加工为主的企业，在开发区组织人事部门的帮扶下，企业积极探索创新非公企业党建工作模式。

　　今年以来，针对“两学一做”学习教育，开发区结合企业的实际把重点定位“一做”上，以组织部门提出的企业和社会组织党员以“掌握一门过硬技术、提出一项合理化建议、创造一项有影响的工作业绩、为职工办一件实事”的内容为载体,充分发挥党员在企业发展中的实际作用，企业出现了比、学、赶、帮、超的良好氛围。

　　“刚开始公司组建党支部的时候，很多员工都是持观望的态度。”安顺天赐贵宝食品公司总经理闫福泉告诉记者，但自2015年4月以来，开发区以“双千双助”活动为载体，按照党建帮扶、业务帮助的模式，确保一名区级领导挂帮联系企业，定期到企业开展帮扶指导，帮助企业协调解决生产经营等方面困难问题。并按照引导非公企业通过党组织实现了带出一批能人、带活一项产业、带富一方百姓的目的。

　　“市里提出了‘五个一’，我们开发区也结合市里的要求，提出了自己的‘五个一’。”开发区中小企业服务中心主任谢恒就是一名挂帮干部。针对开发区企业的实际情况，为使党员真正发挥“做”的实效，开发区提出了“学一门技术、带一名徒弟、提一条建议、办一件实事、做一名合格党员”的新“五个一”，以此为非公企业注入“红色动力”。

　　“企业挂帮干部就是公司发展的服务员、职工利益的维权员、对外服务的联络员、企业党建的指导员,只要能帮助企业好好发展就达到了自己的根本目的。”谢恒说，开展挂帮工作以来，企业挂帮干部和企业负责人一起通过建立党员活动室，开展“党员示范岗”“一名党员、一面旗帜”“我为企业献一计”等一系列活动，组织党员投身企业建设，在企业里形成了“党员带头、人人参与”的良好风尚。

　　“为引导党员在非公企业党建工作中起到带头作用，为非公企业健康发展提供重要支持、创造良好环境，开发区还出台落实了《关于加大对非公有制经济组织和社会组织经费支持的方案》，通过自筹捐赠、部门资助、工会费支持、党费返还、税前列支等方式确保每个企业党组织党建工作经费不少于2万元。”谢恒告诉记者，开发区相关部门还按照党工共建共用原则，做到了“一有三上墙”， 并指导企业党支部开展了“两学一做”学习教育，通过积极协调为中小型企业解决融资难的问题等举措，确保非公企业党组织和党员作用得到充分发挥，真正让企业负责人和职工了解到了党建工作在企业发展中的重要性。

　　如今，天赐贵宝食品公司的党建工作已成为当地典范，公司探索出的一套非公有制企业搞好党建工作的经验，教育影响着周围的私企老板和民营企业。很多企业都改变了观念，认为当前在非公企业面临着产业升级和结构调整的现实挑战中，企业要做大做强做精，增强市场竞争能力和抗风险能力，只有通过企业党组织，更好地把职工和人才凝聚起来，把他们干事创业的激情调动起来，把蕴藏在他们身上的智慧和能量激发出来，把党的政治优势、组织优势、群众优势转化为企业的创新优势、发展优势、竞争优势，为企业创新发展、转型追赶提供坚强组织保障。（安顺日报记者 田歌 刘念）